नौकरी के लिए आवेदन करते समय नमूना फिर से शुरू होता है कैसे एक फिर से शुरू लिखने के लिए
हर कोई जो नौकरी पाने की इच्छा करता हैएक अच्छा काम है, यह जानना चाहिए कि एक फिर से शुरू उसके लिए बस आवश्यक है। उनकी सहायता से, नियोक्ता अपने सभी कौशल और कौशल की सराहना करने में सक्षम होगा, जिसके बाद वह आपको काम करने या आपको इंकार करने के बारे में फैसला करेगा। उसे रुचि रखने के लिए और उसे समझाने के लिए कि यह आप या इस पद के लिए स्वीकार किया जाना चाहिए, आपको पता होना चाहिए कि फिर से शुरू कैसे करें
यह क्या है?
नौकरी के लिए आवेदन करते समय एक फिर से शुरू नमूना लिखेंबहुत आसानी से इसके लिए आपको कुछ सरल नियमों को जानने की ज़रूरत है जो आपको यह लिखने में मदद करेंगे। एक दस्तावेज जिसमें आपके बारे में जानकारी शामिल है, आपको उन सभी डेटा को शामिल करना चाहिए जो आपके सभी व्यावसायिक गुणों, कार्य अनुभव, कौशल और क्षमताओं का मूल्यांकन करने में सहायता करेगा।
कैसे एक फिर से शुरू लिखने के लिए?
काम के लिए सही फिर से शुरू करने के लिए, आपको यह जानने की आवश्यकता है कि कौन सी आइटम इसमें शामिल होना चाहिए।
पूर्ण नाम आपको दस्तावेज़ में अपना नाम शामिल करना होगाऔर नियोक्ता के लिए यह पता करने के लिए एक अभिलेख है कि पद के उम्मीदवार कौन है, और फिर से शुरू होने के लेखक भी हैं। इसमें आपकी आयु (जन्म के वर्ष) के बारे में डेटा भी शामिल होना चाहिए। उस पते को दर्ज करें जहां आप रहते हैं। नियोक्ता के लिए आपसे संपर्क करने के लिए, अपना फोन नंबर, ई-मेल, स्काइप इत्यादि छोड़ दें।
लक्ष्य। आपके फिर से शुरू में आपको स्पष्ट रूप से उस स्थिति का स्पष्ट रूप से वर्णन करना चाहिए जिसे आप आवेदन कर रहे हैं, और यह भी समझाएं कि इस या उस रिक्ति के लिए आपको क्यों स्वीकार किया जाना चाहिए।
अपनी शिक्षा को बताएं उसके बाद आप यह नोट कर सकते हैं कि पाठ्यक्रम या प्रशिक्षण दिए गए हैं जो आपकी नौकरी करने के दौरान आपकी सहायता कर सकते हैं।
कार्य अनुभव व्यावसायिक कार्य अनुभव को इंगित करें आप अपनी स्थिति, शीर्षक और फर्म के दायरे के अंतिम पर काम का एक आरंभ और समाप्ति तिथि निर्दिष्ट करना होगा। इसके अलावा, कार्य शीर्षक आप का आयोजन किया और सफलता है, जो आपरेशन के पूरी अवधि के लिए पहुँच निर्दिष्ट करें।
सीवी में अपने कौशल का वर्णन करें उदाहरण: विदेशी भाषा का ज्ञान, चालक के लाइसेंस की उपलब्धता, एक पेशा है जो आपको इस पेशे में विकसित करने में मदद करता है, एक पीसी मालिक है।
इस पद के लिए अन्य उम्मीदवारों पर आपके फायदे और लाभ आपको नियोक्ता को यह समझने की जरूरत है कि वह आप ही है, जिसे खाली स्थान पर रखा जाना चाहिए, क्योंकि आप सभी अन्य उम्मीदवारों में सबसे अच्छे हैं।
आपके बारे में अधिक जानकारी। यहां आप अपने सकारात्मक गुणों को इंगित कर सकते हैं जो आपके काम में आपकी मदद करेंगे। उदाहरण के लिए, संचार कौशल, ईमानदारी, चौकसता, समयबद्धता, आदि
एक फिर से लिखने में सबसे आम गलतियों
यदि आप भर्ती करते समय फिर से शुरू होने वाले नमूने का उपयोग करते हैं, तो आपको यह जानना होगा कि कुछ त्रुटियां हैं जो डिवाइस को काम करने से रोक सकती हैं।
निरक्षरता। आपके द्वारा संकलित दस्तावेज़ को अच्छी तरह से जांचें, जिसमें आपके बारे में मूलभूत जानकारी है, और सभी त्रुटियों को सही करें। सत्यापित करें कि सभी संपर्क जानकारी सही है ताकि नियोक्ता किसी भी समय आपसे संपर्क कर सके।
सबसे आम गलतियों में से एक आपके कौशल और क्षमताओं का एक संक्षिप्त विवरण है।
हास्य की भावना का अनुचित अभिव्यक्ति और प्रदर्शन।
नियोक्ता के लिए ब्याज की सभी नौकरियों का विवरण। साथ ही, आपको उन कारणों को निर्दिष्ट नहीं करना चाहिए जिनके लिए आपने पिछली स्थिति छोड़ी थी।
नमूना फिर से शुरू
इवानोव इवान इवानोविच, जन्म तिथि - 11/07/1985। निवास स्थान: सेंट पीटर्सबर्ग, शाखतोस्ट्रोइटली एवेन्यू, 25-ए। फोन नंबर: +7 (4 9 5) 567 33 9 6।
मैं मुख्य एकाउंटेंट के पद के लिए आवेदन करता हूं। मुझे लगता है कि मुझे इस स्थिति में स्वीकार किया जाना चाहिए, क्योंकि मेरे पास उचित शिक्षा और व्यापक कार्य अनुभव है।
1 99 8 से 2002 तक सेंट पीटर्सबर्ग इंस्टिट्यूट ऑफ फॉरेन इकोनॉमिक रिलेशंस, इकोनॉमिक्स एंड लॉ में शिक्षित किया गया था। 2003 में, उन्होंने प्रशिक्षण केंद्र "विकास" में एकाउंटेंट के पाठ्यक्रम लिए।
2004 से 200 9 तक कंपनी "बिजनेस" में एक मुख्य एकाउंटेंट के रूप में काम किया। कर्मचारियों की मजदूरी पर संकलित रिपोर्टों ने बाद में कर योजना, निगरानी नकदी प्रवाह के साथ उद्यम की आर्थिक और वित्तीय स्थिति का विश्लेषण किया, और कंपनी के सभी भौतिक मूल्यों के रिकॉर्ड रखे।
मेरे पास ड्राइवर का लाइसेंस है, मुझे अंग्रेजी और जर्मन पता है, मेरे पास उपयोगकर्ता स्तर पर एक पीसी है: मुझे वर्ड प्रोग्राम, साथ ही एक्सेल, मुझे इंटरनेट का उपयोग करने में कौशल है।
मेरे पास अन्य उम्मीदवारों के लिए फायदे हैंयह स्थिति, क्योंकि मेरे पास इस क्षेत्र में कार्य अनुभव है, साथ ही साथ बहुत अनुभव है। मेरे पास लेखांकन रिपोर्ट आयोजित करने और रिकॉर्ड रखने में कौशल है।
मैं एक जिम्मेदार व्यक्ति हूं जो हमेशा प्रदर्शन करता हैनियत समय पर सभी काम। मैं किसी भी अप्रत्याशित परिस्थितियों में तेजी से नेविगेट करने में सक्षम हूं। मैं एक प्रेरित और प्रशिक्षित व्यक्ति हूं जो अपने काम को उच्च गुणवत्ता और ईमानदार तरीके से करता है।
अब आप एक रेज़्यूमे लिखने के बारे में जानते हैं। नमूना आपको सही करने में मदद करेगा।
फिर से लिखने से पहले किस प्रश्न का उत्तर देने की आवश्यकता है?
एक रेज़्यूमे लिखने के तरीके में विस्तार से जानें। जब आपको नौकरी मिलती है तो नमूना आपकी मदद करेगा। इसके अलावा आपको कुछ सवालों के जवाब देने की आवश्यकता है:
स्थिति के लिए अन्य उम्मीदवारों की तुलना में आप बेहतर क्या कर सकते हैं?
आप भर्ती के लायक क्यों हैं?
आपने क्या सफलताओं को हासिल किया है?
आप जीवन में क्या हासिल करना चाहते हैं?
इन सवालों के जवाब आपके अंदर शामिल किए जाने चाहिएपद के लिए फिर से शुरू। है, उन्हें रचनात्मक जवाब देने के लिए स्पष्ट रूप से और ठीक की कोशिश करो। तो फिर तुम प्रतिशत है कि नियोक्ता सिर्फ तुम्हारे लिए स्थिति कार्यभार ग्रहण करेंगे वृद्धि होगी। एक फिर से शुरू में अपने कौशल का वर्णन करने के लिए मत भूलना। उदाहरण: पीसी स्वामित्व, किसी भी विदेशी भाषा के ज्ञान, ड्राइविंग लाइसेंस, आदि ...
फिर से लिखने पर मुझे विशेष ध्यान देना चाहिए?
जब आप अपनी उपलब्धियों के बारे में लिखते हैं, तो सोचेंआपके नियोक्ता के लिए वास्तव में दिलचस्प और मूल्यवान क्या होगा। आपका लक्ष्य उनको ब्याज देना, ध्यान आकर्षित करना और आपको विश्वास दिलाना है कि आप इस स्थिति के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवार हैं।
त्रुटियों की सावधानीपूर्वक जांच करें, गलत तरीके से सही करेंवाक्य का निर्माण। नियोक्ता त्रुटियों और अनपढ़ प्रस्तावों नोटिस करेंगे, तो वह लग रहा है कि आवेदक लापरवाह और काम के बारे में गंभीर नहीं था की संभावना है।
अपने बारे में असत्य डेटा मत लिखो। यदि आप वर्णन करते हैं कि आपको क्या करना है, तो आपको पानी में बाहर ले जाना काफी आसान होगा। उसके बाद, निश्चित रूप से, आपको पद पर स्वीकार नहीं किया जाएगा, और आपको केवल नकारात्मक भावनाएं होंगी।
कृपया ध्यान दें कि कलम द्वारा लिखे सारांश, मुद्रित पाठ से कम है। दूसरा विकल्प पहले की तुलना में अधिक सटीक दिखता है, इसलिए आलसी मत बनो, दस्तावेज़ टाइप करें।
यदि आपके पास कार्य अनुभव नहीं है तो क्या मैं फिर से लिख सकता हूं?
रोजगार के लिए नमूना सीवी आमतौर पर होते हैंआइटम "कार्य अनुभव" शामिल है। लेकिन बहुत से लोग जो नौकरी खोजना चाहते हैं, इस पेशे में अनुभव नहीं है। क्या कोई संकेत है कि इस तरह के फिर से शुरू करने के लिए कैसे एक नमूना? काम के अनुभव के बिना, यह पता चला है, आप भी एक स्थिति प्राप्त कर सकते हैं।
काम के अनुभव के बिना फिर से शुरू कैसे करें?
यदि आपके पास कोई कार्य अनुभव नहीं है, तो आपको लिखना नहीं चाहिएइसके बारे में उद्देश्यों या अतिरिक्त जानकारी के लिए। नियोक्ता, फिर से शुरू करने का अध्ययन कर रहा है, समझ जाएगा कि आपने इस क्षेत्र में काम नहीं किया है। आपको आइटम "कार्य अनुभव" को छोड़ना होगा। लेकिन अगर आपने अन्य विशिष्टताओं में काम किया है, तो आपको अन्य स्थितियों में कार्य अनुभव को इंगित करने की अनुमति है।
यदि आपके पास इस क्षेत्र में अनुभव हैआपको फिर से शुरू करने के लिए बड़ी संख्या में प्रयास करने की आवश्यकता है और अपने सभी सकारात्मक गुणों, उपलब्धियों और लक्ष्यों को इंगित करें जो अनुभव की कमी के लिए क्षतिपूर्ति कर सकते हैं। अतिरिक्त समय और फिर से शुरू करें जो आपके सकारात्मक गुण, कौशल और क्षमताओं को प्रतिबिंबित करेगा। मुख्य बात - डरो मत। नियोक्ता को साबित करें कि आप अन्य उम्मीदवारों से भी बदतर नहीं हैं जिनके पास कार्य अनुभव है।
हर प्रयास और प्रयास करें, औरएक अच्छा और योग्य फिर से शुरू करने के लिए पर्याप्त समय लें जो रुचि पैदा करेगा और नियोक्ता के विश्वास को जीतने में मदद करेगा। तभी आप एक ऐसी स्थिति प्राप्त कर सकेंगे जो आप चाहते थे।
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