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आंतरिक उत्तेजना शिक्षा का supertask है

हमें आगे बढ़ने, विकसित करने,अधिक के लिए प्रयास करते हैं? क्या यह केवल एक स्वप्न या जीवित रहने की इच्छा है? क्या कुछ ऐसा है जो हमें अधिक प्रेरित करता है? अपने प्रारंभिक अर्थ में, उत्तेजना एक तेज वस्तु है, एक टिप के साथ एक छड़ी, जो एक बैल द्वारा संचालित है केवल बाद में शब्द एक लाक्षणिक अर्थों में इस्तेमाल किया गया था

उत्तेजना है
यह "मजबूत प्रोत्साहन को दर्शाता है"। फैक्टर "वह विकसित करने और अधिक से अधिक प्रोत्साहन के लिए प्रयास करने के लिए हमें न केवल करने के लिए सक्षम है कि -। .. यह तंत्रिका अंत पर प्रभाव है, एक अनिवार्य के कारण - यह neurophysiology में मुख्य प्रेरणा उपकरण इस शब्द पावलोव और उनके अनुयायियों, प्रोत्साहन की शिक्षाओं के अनुसार एक और अर्थ गया है प्रतिक्रिया प्रतिक्रिया। कहा जाता है कि दोनों प्रतिक्रिया तरीकों की शारीरिक महत्व मनोवैज्ञानिक के रूप में, अलग जीव पर निर्भर करता है, साथ ही। कि एक के लिए दूसरे प्रोत्साहन हो जाएगा एक निरोधक कारक हो सकता है मीटर।
कोई प्रोत्साहन नहीं है

प्रेरणा का विचार सभी लोगों द्वारा उपयोग किया जाता हैमानव संसाधन, कार्यकर्ता, मनोविज्ञान के प्रति दृष्टिकोण कर्मचारी से अधिकतम रिटर्न प्राप्त करने का प्रयास करने वाले नियोक्ता के लिए, प्रोत्साहन वह सब कुछ है जो कर्मचारी को अपने कर्तव्यों का सर्वोत्तम तरीके से प्रदर्शन करने के लिए प्रोत्साहित करता है। इस अर्थ में, यह सकारात्मक और नकारात्मक हो सकता है सकारात्मक - प्रशंसा की इच्छा या वादा किया गया इनाम नकारात्मक - दोष या सजा से बचने की इच्छा एक कर्मचारी के लिए, प्रोत्साहन सभी से ऊपर है, एक मौद्रिक पुरस्कार। केवल दूसरी जगह आत्म-प्राप्ति, व्यावसायिक उपलब्धियों, मान्यता, प्रशंसा है।

तथ्य यह है कि उत्तेजना काफी सरल है के कारणफार्मूला "क्रिया-प्रतिक्रिया", यह जानबूझकर (यदि किसी व्यक्ति को हेरफेर करने या नियंत्रित करने के लिए आवश्यक हो, तो मामले में), और अनजाने में। यहां तक ​​कि पारिवारिक रिश्तों में, आप एक ही सामान्य श्रृंखला का पता लगा सकते हैं। प्रेरणा बच्चों की परवरिश के मुख्य तत्वों में से एक है। यदि सकारात्मक, इनाम प्रेरणा का इस्तेमाल किया जाता है, और सज़ा और परेशानियों का डर नहीं है, तो बच्चे को जीवन में और अधिक आशावादी, सक्रिय स्थिति है। इसके विपरीत, यदि कोई प्रोत्साहन नहीं है, या यदि यह नकारात्मक है, तो गंभीर व्यक्तिगत समस्याएं पैदा हो सकती हैं।

अगर कोई प्रोत्साहन नहीं है तो कैसे जीना है
प्रेरणा, कार्रवाई करने के लिए धक्का की तरह हो सकता हैआंतरिक, और बाहरी व्यक्तित्व के सामंजस्यपूर्ण विकास के लिए, अपने आप में या आध्यात्मिक क्षेत्र में उत्तेजनाओं को खोजने की क्षमता बनाने के लिए आवश्यक है। सब के बाद, परवरिश प्रशिक्षण नहीं है, और एक व्यक्ति को अपने जीवन में अपनी जगह तलाशना चाहिए। हालांकि, इस तरह के आंतरिक आत्म-प्रेरणा को हासिल करना बहुत कठिन है।

हम कितनी बार विकास के सही लक्ष्य को बदलते हैं -आत्म-वास्तविकता, रचनात्मकता - बाह्य विशेषताओं कुछ (घर, कार) के पास, समाज में शक्ति या स्थिति होने के लिए महत्वपूर्ण लगता है लेकिन यह इस मामले में है, अगर कुछ टूट जाता है, यदि लक्ष्य छोडता है, तो व्यक्ति की प्रेरणा भी टूट जाती है। सवाल उठता है: "जीने के लिए, अगर कोई प्रोत्साहन नहीं है?" हर कोई अपने विकास और आध्यात्मिकता की वजह से खुद के लिए जवाब तलाश रहा है। बाहरी प्रेरणा खोना आसान है आंतरिक समर्थन और कार्रवाई करने के लिए प्रोत्साहित करेंगे, एक पूर्ण जीवन को प्रेरित करेंगे। कुछ लोगों के लिए, ऐसे प्रेरणा दूसरों के लिए विश्वास हो सकती है - रचनात्मक सिद्धांत, आत्म अभिव्यक्ति की आवश्यकता। आंतरिक प्रेरणा की क्षमता का निर्माण और किसी भी शिक्षक का अधिभावी लक्ष्य है।

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